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20 years of ISO certification

品質管理に専念して20年

先月、英国本社に「ISO」監査員が年次訪問に訪れ、またも見事合格しました!これで正式に「ISO」取得20周年となります。 これは本当に素晴らしいニュースです。20年間の継続的な認証取得は、まさにチームの努力の賜物であり、ジョン・ホースフォール製品の品質への継続的な取り組みを、私たち全員が非常に誇りに思っています。 しかし、「ISO 9001」とは何でしょうか? また、なぜそれが存在するのでしょうか? John Horsfall が「ISO」と呼んでいるものは、実際には ISO 9001:2015 であり、ジュネーブの国際標準化機構 (ISO)が開発した品質管理システムを定義する一連の規格です。 これは、世界中のあらゆる規模の企業で使用されている強力なビジネス ツールです。 「ISO」認証を受けているということは、ジョン・ホースフォールが常に最善を尽くしていることをお客様が確信できることを意味します。 1. 業務の改善と合理化、コスト削減 2. 入札で競争力を高め、より多くのビジネスを獲得します。 3. 強固なコーポレートガバナンスにより、回復力を高め、持続可能なビジネスを構築します。 4. すべての利害関係者と効果的に連携する 5. より多くの顧客を満足させましょう! 20年前にISO 9001を導入して以来、このシステムは今も進化し続けています。 私たちは、標準規格で定義された構造を、自分たちの仕事のやり方に合わせて調整してきました。そして、それは明らかに私たちの潜在意識に深く浸透しています。2019年のリブランディングの際に採用した価値観も、まさにこの精神を反映しています。 私たちは常に向上心を持ち、協力し、革新を続け、常に顧客体験を向上させる方法を模索しています。ジョン・ホースフォール製品全体の品質とパフォーマンスを継続的に向上させています。これは、デザイン、販売、注文処理、物流、カスタマーサービス、そしてその間のあらゆる分野に及びます。

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Chinese New Year dragon

中国の旧正月とは何ですか?

春節は中国の主要な祝日です。また、海外在住の華僑が多く住む地域や国でも世界中で祝われます。このお祭りは、韓国の春節、ベトナムのテト、チベットのロサルなど、中国近隣諸国の旧正月のお祝いに大きな影響を与えています。 ジョン・ホースフォールの中国オフィスに勤務するエマさんは、今年家族がどのように祝う予定なのかを次のように話してくれました。 「春節が来る前に、家や亡くなった親戚や友人の墓石を掃除し(霊的なご利益を得るため)、友人との未払いの借金を必ず清めます。伝統によると、こうすることで新年を新たな気持ちで迎えられると言われています。 春節の前夜、私たちは友人や家族と集まり、盛大な祝宴である再会の夕食を囲みます。夕食には必ず年糕(米粉で作った蒸し菓子)が並び、幸運をもたらすと言われる餃子も食べます。 春節期間中、私たちは皆、新しい赤い服を買います。赤色は縁起が良いとされているため、友人や親戚に赤い封筒にお金を入れて贈り、皆の人生に成功と寛大さを招きます。中国文化では特に縁起が良いとされる8で終わる金額を贈るのが大切で、4は絶対に避けましょう! WeChatでお小遣いを送るのが大人気で面白いことになっています。 希望に満ちた祝日を祝う最も人気のある方法の一つは、春節パレードに参加することです。人々は爆竹を鳴らし、太鼓や銅鑼を鳴らして祝います。 最後に、正月15日の夜には、赤い提灯に灯を灯して祝日の終わりを告げます。そして、友人や家族に「功發祭(ごうしほうさい)」を祈り、12ヶ月にわたる繁栄と幸運を祈る準備をします。   中国の旧正月とは何ですか? 世界がますますグローバル化するにつれ、春節と呼ばれる祝祭は誰もが耳にするようになりました。龍のパレード、紅包、そして中国のランタンは、世界中で祝祭の象徴として認識されています。世界中の多くの都市や国には独自の伝統があり、中国国内でも地域によって慣習は大きく異なります。例えば、アメリカのサンフランシスコのチャイナタウン、イギリスのマンチェスターのチャイナタウンなど、世界各地のチャイナタウンについて詳しく調べてみましょう。     今年は世界の6分の1以上の人々が祝いますが、中国の旧正月とは何でしょうか? これは、12 月 31日/ 1 月 1日に行われる西洋の新年イベント (ニューヨークのタイムズ スクエアでの「ボール ドロップ」や英国のビッグ ベンの鐘の音とともに行われるもの) よりも遅く祝われ、数日間、時には数週間にわたって何百万人もの人々が祝う大規模なお祭りです。 中国の旧正月は、春節や旧正月とも呼ばれ、伝統的な中国の暦(月と太陽の動きに基づいた「太陰太陽暦」)に基づく新年の始まりを祝うお祭りです。これは、世界中で一般的に使用されているグレゴリオ暦の「太陽」暦とは大きく異なります。 中国の伝統的な祭りはすべて太陰暦に基づいて行われます。春節は太陰暦の1月初旬、つまり1月中旬から2月中旬にかけて新月が現れる日です。 中国の暦では、1年ごとに干支が割り当てられており、12ヶ月または13ヶ月で構成されます。1ヶ月は29日または30日なので、12ヶ月の場合は1年は354日または355日、13ヶ月の場合は383日または384日となります。 そのため、旧正月の日付は毎年少しずつ変わります。 2020年の旧正月の初日は、 2020年1月25日土曜日となります。   あなたはネズミですか? 中国の旧正月のお祝いは、子年を迎え入れるものです。 西洋文化ではおそらく最も愛されている動物ではないかもしれませんが、子は中国の十二支の最初の星座です。中国文化では、子は新しい一日の始まりを象徴し、富と余剰の象徴とされています。子は気概、知性、柔軟性、そして活力に満ちた動物ですが、少しずる賢い一面もあるかもしれません。 ある伝説によると、古代、玉皇大帝は動物たちに競争を挑みました。十二支の最初の12匹が褒美として登場しました。子は牛を騙して乗せ、ゴールラインに着地した瞬間に飛び降り、牛より先に着地してレースに勝利したのです。 子年に生まれた人は、機知に富み、機知に富み、賢く、想像力が豊かで、観察力が鋭いと考えられています。1960年、1972年、1984年、1996年、2008年はすべて子年であり、中国文化では、子年に生まれた人は裕福で繁栄していると考えられています。 しかし、1月または2月生まれの場合は、旧正月の日付が重要になるので注意してください。実は、前の干支である亥年に生まれている可能性があります。   あなたにとって旧正月とは何ですか? 春節は、文化的な意義に溢れ、家族と過ごす大切な祝日です。中国のビジネスカレンダーにもそれが反映されています。正式には1週間続きますが、多くの工場や企業は、従業員が帰省できるよう、春節の約10日前から休業します。 西洋にはこれに匹敵するものは何もありません。 2018年には、春節期間中、主に中国沿岸部の都市部出身の推定8,500万人の労働者が、道路、列車、飛行機を利用して田舎の町や村に帰省した。 8500万人の人々のことを想像してみてください。彼らは皆、祝うために、国中を何百マイルも旅して故郷へと向かいます。これは世界最大の人間の移動と呼ばれています。 ラッシュアワーは悪いと思ってるの? 労働者が帰国する前に、港湾と船舶もフル稼働します。国家が閉鎖される前に商品を出荷しようと、土壇場で駆け込み需要が高まっているのです。中国は世界の輸出産業において巨大な存在であるため、元本安の影響は世界中に波及する可能性があります。特に小売業者や中国からの輸入に依存している企業にとっては大きな打撃となるでしょう。 ジョン・ホースフォールは長年にわたり、英国での専門生産拠点やその他の海外調達拠点と並行して中国で製造を行ってきました。私たちは旧正月(Crystal New Year)について熟知しており、早い段階から計画を立てています。秋以降は世界中のサプライチェーンプランナーと連携し、中国での製造停止による影響を最小限に抑えるよう努めています。 中国のオフィスと工場は3~4週間閉鎖される可能性がありますが、私たちはすでに先を見据えています。ジョン・ホースフォールはお客様に安心をお届けし、長期にわたって安全なサービスを提供いたします。 ということで、すべてのお客様、特にネズミのお客様に、幸せな旧正月をお祈りいたします。   ゴン・シー・ファ・ツァイ 今年の旧正月は繁栄と幸運の一年となるよう準備しましょう!

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Retro phone

オリジナルのジョン・ホースフォール

ジョン・ホースフォールさんとお話できますか? 毎週、ジョン・ホースフォール氏と話したいという方からオフィスに電話がかかってきます。残念ながら、電話を繋ぐことができません。ジョン氏はしばらくオフィスに勤務していないからです。当社は英国の繊維工場業界において長い歴史を誇りますが、そのすべては創業者であり、会社名の由来となった人物、元配管工でイギリスのハリファックス出身のジョン・ホースフォール氏から始まりました。 1823年に生まれたジョンは、ヴィクトリア朝時代初頭、イギリスの産業革命の絶頂期に成人しました。繊維製造業とは全く関係のないジョンは、現在彼の名を冠する会社を設立しました。まさに時代を体現した、典型的なヴィクトリア朝時代の起業家でした。   根本的な変化 1800年代半ば、蒸気動力の繊維工場はヨークシャーとランカシャーで急速に発展しました。18世紀初頭の自動織機と紡績機械の発明、そして1840年代のカルダー渓谷への新しい鉄道の開通は、全てを変えました。1860年代には、ハリファックスの工業化された繊維産業が活況を呈し、ジョンのような様々な分野のビジネスマンを惹きつけました。 急速に成長する近代産業に参入するチャンスを掴んだジョンは、1863年に人生を変えるようなキャリアをスタートさせました。彼は義理の兄弟で、既に毛織物製造業を営んでいたジェームズ・クレイと共同経営を始めました。当初はハリファックス近郊のラッデンデン・フットにある繊維工場でクレイ&ホースフォールとして事業を展開し、後に「ジョン・ホースフォール」として知られるようになる会社が誕生しました。 家族の物語 ジョンは1855年にエリザベス・ニコルと結婚し、4人の男の子と2人の女の子の計6人の子供をもうけました。娘のサラ・アンとアリスについては、アリスが紡錘職人のフレッド・テイラーと結婚したこと以外、歴史的な情報はほとんどありません。フレッド・テイラーもまた繊維製造業とのつながりがあります。 彼らのうち3人の息子がその後50年間会社を経営することになる。 1886年にジョンが亡くなった後、長男のホワイトリーが会社の経営を引き継ぎ、その後、弟のジョン・ウィリアムが1905年から1922年まで経営を続けました。最後に、かつて成功した羊毛商人であった末っ子のパーシーが、1938年に亡くなるまで会社を経営しました。 四男のフランクについては、ほとんど何も知られていません。彼は株主ではありましたが、家伝によると、経営とは関係なく「洗濯場」(織物の油脂を洗い落とす場所)を経営していたと言われています。   家庭生活 家庭的な面では、ジョンとエリザベスはハリファックスのマウント・ストリートで結婚生活を始めました。その後、彼らはスカーコート地区のファーン・ロイドに移り住み、そこでジョンは1886年8月6日に亡くなりました。彼は家族と暮らしていた場所に近い、南ハリファックスの家族墓地に埋葬されています。   ジョンの繊維製造業は、ラッデンデン・フットでクレイ&ホースフォールとして創業して以来、ソワービー・ブリッジ地区の工場へと幾度となく移転を繰り返してきました。そしてジョンの死から10年後、最新の工場で発生した大火災により、再び移転を余儀なくされました。 ハリファックス近郊のグリートランドにある繊維工場複合施設「ウェスト・ヴェイル・ワークス」は1896年に本社となり、100年間、同社の唯一の拠点でした。 1905年1月にジョン・ホースフォール社が有限会社として設立された際、キースリーでニット用毛糸を製造していたジョン・C・ホースフォール・アンド・サンズ社と区別するため、社名に「グリートランド」が付け加えられました。 現代の野望 ジョン・ホースフォールは先見の明があり、野心的な人物でした。1863年、妻と幼い家族と共に未知の世界へと大きな一歩を踏み出し、150年以上経った今もなお、その事業は繁栄を続けています。 1938 年に会社の所有権はパーシーの娘キャスリーンに渡り、彼女の夫アーサー・ベンソンが 1938 年から 1970 年まで事業を運営しました。彼らの息子ジョン・ホースフォール・ワシントン・ベンソンが次の世代に繊維工場と会社を代行し、1997 年にパーシーの曾孫ピーター・ホースフォール・ベンソンがマネージング ディレクターに就任しました。近年では 6 代目である彼の息子チャールズ・ホースフォール・ベンソンもこの家族経営の会社に加わっています。 英国の繊維産業は、過去40~50年の間に大きく変貌を遂げ、製造業の大半が海外に移転しました。ジョン・ホースフォール・アンド・サンズ社は、1970年代に国内の毛布製造から航空機用毛布の製造へと事業を転換し、以来、航空機用ソフト製品のあらゆる分野に事業を多角化してきました。時代の流れに合わせて世界各地から製品を調達しながらも、英国に本社と小規模な製造・倉庫を構えるというルーツを今も守り続けています。地元出身の熟練したスタッフを雇用し、英国の繊維産業において活発かつ成長を続けています。 2018 年に再度ブランドをリニューアルし、ブランドのエッセンスとして「Creativity in Flight」を立ち上げました。 1863年の創業以来、「エクスペリエンス向上者」として、私たちはデザイナー、製品開発者、物流専門家、そして献身的な営業スタッフが一丸となり、お客様に最高の製品とサービスを継続的に提供できるよう尽力しています。ジョンが未知の世界へと飛び込んだ当初から今日まで、お客様がどこへ向かうにせよ、ジョン・ホースフォールのチームは常にお客様と共にあります。

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Check the Arrivals board for new team members

到着案内板

この夏、当社の長年確立されたデザイン & セールス部門に、3 名の新しいチーム メンバーが予定通り加わり、さらに強化されました。 ジョン・ホースフォールには、それぞれの分野の専門家である優秀な人材が揃っており、チームを拡大できることを大変嬉しく思っています。他の補完的な業界からスキルと知識を取り入れることで、当社の事業と航空会社のクライアントに利益をもたらしていきます。 マイケル 調達および製品開発責任者 マイケルは、ジョン・ホースフォールが新たに設けたこの役職に加わり、美しく実用的かつコスト効率の高い新製品の製造に注力します。マイケルは、世界的な調達経験を活かし、新製品開発のコーディネートとテキスタイルイノベーションの推進に携わります。   アレクサンドラ デザインマネージャー アレックスは、当社のブランド理念である「ディテール、デザイン、そして喜び」をさらに発展させていきます。ファッションメーカー出身のアレックスは、斬新で革新的なアプローチと優れたデジタルデザインスキルをこの業界にもたらします。アレックスは、航空会社のクライアントと協力し、ジョン・ホースフォールの特注エアラインテキスタイルを制作します。   ジェームズ ビジネスサポートエグゼクティブ ジェームズは、ジョン・ホースフォールの英国本社のシニアサポートスタッフに加わり、FMCGマーチャンダイジングでの経験を活かして新たな業界に参入します。ジェームズの管理、システム、データ分析のスキルは、営業チームと製品開発チームをサポートし、ジョン・ホースフォールの継続的改善のためのISOプログラムを支えます。   チームに会う ジョン・ホースフォールのチームは、9 月に開催される IFSA LA で、クリエイティブで持続可能な快適アイテムや共同ブランド デザインの機会を展示する予定です。 IFSA ブース番号: 923/1022。 ご予約はinfo@johnhorsfall.comまでご連絡ください。

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David Deakin retires

旅行仲間

人生で大切なのはどこへ行くかではなく、誰と旅するかだ、と言われています。そしてジョン・ホースフォールでは、旅の仲間が変わりつつあります。 航空会社向けテキスタイルサプライヤーである同社は、営業部長のデイビッド氏に「ボン・ボヤージュ(旅立ちの時)」を贈りました。デイビッド氏は23年間の勤務を経て今月退職します。世界の航空業界ではお馴染みのデイビッド氏は、1996年にこの著名な英国企業でキャリアをスタートし、繊維化学とテクニカルテキスタイルの分野で培った専門知識を活かしてきました。   150 年の歴史を持つ家族経営の企業で急速に昇進したデイビッドは、営業部長となり、社長ピーターの右腕となりました。デイビッドは世界中の航空会社と良好な関係を築き、特に中東、そして米国におけるジョン・ホースフォール事業の成長に貢献してくれました。彼の不在は本当に寂しいですが、彼が少しの間休息を取っているのを見るのは嬉しく思います。とはいえ、彼が再び世界中を飛び回るようになるのもそう遠くないかもしれません。 ” 私たちについて  

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Brand identity workshop

ジョン・ホースフォールがブランドイメージを刷新

新しいブランドアイデンティティの発表 今年は多くの刺激的なプロジェクトが控えているため、今こそ当社のブランドを刷新し、活性化させる絶好の機会だと感じました。 概要 先進的で刺激的で野心的な企業理念を真に反映するブランド強化を目指します。競争の激しい市場で競争するために必要なツールを今から確実に備えつつ、将来を見据え、お客様、ブランドパートナー、そして従業員全員が誇りを持って参加できる、刺激的な新ブランドを創造します。 私たちは地元のブランドおよびデザイン コンサルタント会社、 10 Associatesに依頼しました。彼らは、独自の Brandschool® プログラムの一環として、私たちを 1 日教室に通わせ、基本に立ち返らせてくれました。 10の専門知識と一連のインタラクティブなグループ活動を通して、クライアントが既にご存知で高く評価している当社の企業ストーリーと価値観を、より深く掘り下げることができました。これらのストーリーと価値観を、当社の先進的で刺激的、そして野心的な展望にどのように活用できるかについて、より深い洞察を得ることができました。最終的に、私たちが長年取り組んできたことを反映したブランドアイデンティティが必要だったのです。 ブランドの本質と価値観 長い歴史を持つ家族経営の企業として、私たちは150年以上にわたり技術を磨き続けてきました。過去40年間、航空会社との協業を通して、技術を磨き、企業文化を育む十分な時間がありました。だからこそ、私たちはお客様が旅行する際に求めるニーズ、そしてお客様が求める快適さとラグジュアリーのレベルを理解しています。 私たちは創造的に考え、自分の知識を熟知し、細部にまでこだわります。 ブランド公開 2019 年 3 月に新しい Web サイトを公開したのを皮切りに、私たちは新しいアイデンティティのビジュアル要素を発表し始めました。これはまもなく John Horsfall の名前と同義になります。 ロゴ 新しいロゴはクラシックでシンプルです。トレンドが変化しても、私たちの存在を力強く、そして一貫して表現しています。言い換えれば、シンプルで洗練されたデザインは、私たちの企業、人々、そしてサービスを表しています。したがって、これは私たちの会社を最も目に見える形で表現するものであり、ブランドについて私たちが伝えたいことをすべて反映しています。 私たちのシグネチャーは、私たちが最も大切だと考えるもの、つまりお客様の旅と体験を体現しています。これは、文字通りの飛行の旅や、当社の製品をご利用になるお客様の快適さだけでなく、お客様と共に歩む旅も包含しています。製品の開発、製造、供給・配送、そしてお客様にとって最高の体験をどのように提供できるかまで、すべてを含みます。 3 本の線は、当社の中核となる特性である「ディテール、デザイン、楽しさ」を表しています。 サポートタグライン「Creativity in Flight」は、当社の立場を明確に定義し、当社の強みを効果的に伝えるのに役立ちます。 新しいカラーパレットは、私たちのブランドの外観の鍵となります。明るい陽気さに満ちたこのカラーパレットは、私たちの大胆さと、ジョン・ホースフォールという組織の雰囲気を反映しています。 […]

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